最近武汉的天气真的是"满30-15"，让人措手不及啊！虽然窗外寒风细雨，可公司内部"掌游4月新人学堂"却如火如荼的进行着，让我们赶紧来认识本期新加入掌游大家庭的40多名小伙伴们吧!
破冰 - 学员自我介绍
进行培训之前，第一步就是要融入到这个团队之中，通过简短有趣的破冰环节，年轻活力的新人团们挨个自我介绍，让大家能最快速的了解认识自己。
企业文化及发展介绍
人事部门的同事为新来的童靴们，详细的介绍了公司的企业文化、发展历程，以及人事制度和行政制度等内容。学习并理解公司的企业文化是新人融入新环境的必要过程哦。
各部门基础知识了解
掌游是一个大家庭，有很多的部门，大家各司其职，通力合作。商务部、美术部、投放部及综合推广部门的同事们分别对各自部门的工作内容和工作感悟进行了分享，让新人团们更加详细的了解公司各部门的分工配合，以及如何更加有效的切入工作。
职业生涯规划
与新人面对面交流、答疑，帮助新人快速完成角色认知和职业定位。同时，前辈们还从各自专业的角度，为新人传授了各自职业、职涯中摸索到的宝贵经验，帮助学员们走向职业化。
互动拓展 - 挑战不可能
通过挑战各种欢乐有趣的小游戏，帮助新人们在游戏中领悟互相成就、互帮互助的团结合作精神，提高团队凝聚力。
体验式心得分享
在培训的最后，让学员们各自分享今天的收获，了解学员对培训内容的掌握程度，帮助学员们更好的查漏补缺，加深彼此了解。
培训时间虽然短暂，但形式多样，内容丰富，有助于新员工尽快的完成角色转变，融入掌游科技温暖的大家庭中。不负青春，不负梦，希望小伙伴们能活学活用，一起迎接未来的挑战，掌游，有你更精彩！
